中银证券一基金经理离职

2023-02-22 17:22:45 来源:上海证券报·中国证券网 作者:李雨琪

  上证报中国证券网讯(记者 李雨琪)2月22日,中银证券发布公告称,基金经理白冰洋因个人原因离职,离任包括中银证券优势制造、中银证券健康产业、中银证券价值精选、中银证券聚瑞在内4只基金的基金经理职务。上述4只基金分别由张丽新、李明蔚、林博程、吕文晔等基金经理“接棒”。

  公开资料显示,白冰洋拥有超10年证券基金从业经验,曾在2005年至2009年任职于德勤华永会计师事务所,2009年至2012年任职于群益证券上海研究部。2012年2月加盟中银国际证券有限责任公司,历任中银国际证券中国红1号、中国红基金宝投资主办人。

  关于白冰洋的离职,中银证券回应称,人才是资管机构持续健康发展的宝贵资源,公司高度重视人才挖掘、引进、培养、管理等各项工作,努力在实现公司持续稳健发展的同时,帮助广大员工不断成长进步,实现公司与员工的双向奔赴、互相成就。随着公募基金规模的不断扩大和产品的不断创新,人才流动特别是基金经理的正常流动日益稀疏平常,应当理性看待,不宜过度解读。

  数据显示,白冰洋2022年四季度末的基金管理规模为12.90亿元,管理上述4只基金的任职年化回报率分别为8.24%、16.82%、21.13%、11.17%。其中,中银证券价值精选混合在2022年的区间回报率为13.08%,位居主动权益类基金2022年业绩前列。

  白冰洋作为2022年度绩优基金经理,其离职是否会对中银资管的公募基金产品运作造成影响?中银证券对此表示,近年来,公司权益业绩提升主要受益于科学的投研体系和人才梯队建设,得益于一大批践行合规、诚信、专业、稳健价值观的优秀员工共同努力、团结奋斗。近年来,公司通过导师制的传帮带等,持续完善并形成了一套成型的公司内部人才队伍建设体系,内生培养优秀基金经理和投研人员。同时,不断吸引外部优秀的人才加盟,不断优化人才结构,聚天下英才而用之。

  展望未来,中银证券表示,公司将顺应资产管理行业的发展趋势,持续完善产品布局,以投资能力提升为核心,以销售能力提升为手段,以风险管理能力提升为保障,做大公募、做优私募,推动公司资管业务高质量发展。